医院回应1750元招保安要35岁以下

医院回应1750元招聘保安：要求35岁以下，系岗位特性需求

一则关于某医院以1750元月薪招聘保安，却要求应聘者年龄必须在35岁以下的消息在网络上引发热议，对此，该医院方面作出了回应，表示这一年龄要求是出于岗位特性的需求。

据了解，该医院发布的招聘信息中提到，保安岗位月薪为1750元，要求应聘者年龄在35岁以下，学历不限，主要负责医院内的安保工作，这一招聘条件一经发布，便引起了广大网友的关注和讨论。

不少网友表示，1750元的月薪对于保安这个岗位来说并不算高，而且医院作为公共机构，理应承担起社会责任，为更多年龄段的求职者提供就业机会，针对这一质疑，该医院方面做出了如下回应：

岗位特性需求

医院方面表示，保安岗位的工作性质较为特殊，要求应聘者具备较强的身体素质和应急处理能力，35岁以下的年龄段在体能和精力上相对更为充沛，能够更好地应对突发状况，确保医院的安全稳定，年轻保安在应对突发事件时，更能展现出敏捷的思维和快速的反应能力。

岗位需求量大

该医院负责人透露，医院保安岗位的需求量较大，每天需要安排一定数量的保安在岗，以保障医院内部及周边环境的安全，考虑到35岁以下年龄段的人员在体能、精力等方面具有优势，因此对年龄作出了相应要求。

招聘流程规范

医院方面强调，此次招聘过程严格遵守国家相关法律法规，严格按照招聘流程进行，在招聘过程中，医院将对应聘者的年龄、学历、工作经验等进行综合考虑，确保招聘到符合岗位需求的优秀人才。

关注弱势群体

对于网友关心的弱势群体就业问题，医院方面表示，医院作为社会公益机构，始终关注并致力于帮助弱势群体实现就业，在招聘过程中，医院会优先考虑符合条件的弱势群体，为他们提供更多的就业机会。

积极调整政策

针对网友提出的建议，医院方面表示，将认真研究并积极调整招聘政策，以更好地满足社会各界的期望，在今后的招聘工作中，医院将充分考虑不同年龄段、不同学历层次的求职者需求，为他们提供更多适合的岗位。

该医院回应称，1750元月薪招聘保安要求35岁以下，主要是基于岗位特性需求，这一招聘政策在遵守国家法律法规的前提下，旨在确保医院的安全稳定，为患者提供优质的医疗服务，医院也将关注弱势群体就业问题，努力为他们提供更多的就业机会。

在此，我们呼吁社会各界理解和支持医院的招聘政策，共同为构建和谐稳定的社会环境贡献力量，也期待更多符合条件的求职者能够积极参与到医院的招聘工作中，为医院的发展注入新的活力。